（四）零售客户经理2人
职位描述:
(1)认真学习并掌握我行产品特点及相关业务知识;
(2)积极做好客户的营销开拓及维护工作;
(3)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案;
(4)严格执行我行相关规范要求，做到合规经营;
(5)根据我行业务发展重点，协助做好客户的营销、推荐和服务工作。
职位要求:
(1)统招全日制大学本科及以上学历，年龄38周岁以下;
(2)金融、经济、财会、管理、市场营销等相关专业毕业，英语CET-4及以上;
(3)2年以上相关工作经验，金融同业的正式员工相关工作经验可放宽至一年;
(4)具有会计从业资格证或银行从业资格证等相关资格证书者优先;
(5)具有良好的语言表达能力和沟通能力，较强的工作责任心和团队协作精神;
(6)身体健康，形象气质好;品行端正，无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。
（五）运行管理1人
职位描述:
(1)根据全行运行维护目标，承担分行应用系统的维护工作，确保系统正常运行;
(2)根据计算机系统运行管理制度，进行应用系统的监控、巡检工作。
(3)承担分行生产系统的变更处理、故障处理、突发事件处理工作;
(4)承担分行生产运行情况的统计管理工作;
(5)根据应用系统推广计划，承担相关系统的上线推广工作，确保按时保质完成;
职位要求:
(1)统招全日制大学本科及以上学历，信息技术相关专业，年龄38周岁以下;
(2)2年以上相关工作经验;
(3)具有扎实的计算机基础理论知识,掌握各类操作系统、数据库操作和使用相关技术，掌握软件工程的基本理念;
(4)工作认真，细心，有条理，具有良好的语言表达能力、沟通能力、抗压能力，具有较强的责任心和团队合作精神;
(5)具备良好的文档撰写能力;
(6)身体健康，形象气质好;品行端正，无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。
（六）信息安全管理1人
职位描述:
(1)根据全行信息安全策略以及相关技术规范、标准和管理制度，负责制定全辖的安全管理策略和实施细则，并组织实施;
(2)负责全辖的信息安全自查和检查，对存在的问题及时汇报，落实整改意见，跟踪整改工作的完成情况;
(3)参与计算机系统工程建设中的安全设计，负责对全辖特色业务系统开发中的安全控制和监督管理;
(4)组织全辖的信息安全技术培训和宣传工作，负责与当地人民银行、银监会、公安机关等信息安全职能部门、政府安全保密职能部门的联系，并接受指导;
(5)监督、协调和规范银行系统计算机安全工作，承担信息安全管理的日常事务工作。
职位要求:
(1)统招全日制大学本科及以上学历，信息技术相关专业，年龄38周岁以下;
(2)2年以上相关工作经验;
(3)有扎实的计算机基础理论知识，熟知系统网络、项目开发、系统运维相关基础知识，掌握信息安全基本理念;
(4)工作认真，细心，有条理，具有良好的语言表达能力、沟通能力、抗压能力，具有较强的责任心和团队合作精神;
(5)具备良好的文档撰写能力;
(6)身体健康，形象气质好;品行端正，无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。
（七）开发应用2人
职位描述:
(1)根据总分行项目开发整体规划，制定分行项目开发计划并推进实施;
(2)根据分行发展和管理需求，按照分行项目开发管理规范，承担具体的特色业务系统、数据分析系统、办公管理系统的开发工作，确保按时保质完成;
(3)根据总行、人行等上级单位要求，承担相关系统的上线推广工作，确保按时保质完成;
(4)分行自行开发的业务系统的运行维护工作，保障相关业务平稳运行;
(5)各类文档编写工作，确保资料完整。
职位要求:
(1)统招全日制大学本科及以上学历，信息技术相关专业，年龄38周岁以下;
(2)2年以上相关工作经验;
(3)有扎实的计算机基础理论知识，掌握软件工程的基本理念，熟练掌握基于数据库设计和开发，熟练掌握主流开发语言和相关技术;
(4)熟悉Linux操作系统和大型数据库;
(5)具有java语言开发经验或数据挖掘技术经验者、通过国家软件工程师考试者优先;熟悉安卓、iOS系统开发者优先(应用开发);
(6)工作认真，细心，有条理，具有良好的语言表达能力、沟通能力、抗压能力，具有较强的责任心和团队合作精神;
(7)具备良好的文档撰写能力;
(8)身体健康，形象气质好;品行端正，无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定。
（责任编辑：郝老师）
推荐文章：
